Ventana Deutschland.
Le spécialiste de la
construction de fenêtres

Lancement de l'entreprise avec trois collaborateurs/trices. Le plan est d'abord de s'établir sur le marché en tant que pur spécialiste du pliage. Rapidement, la direction se rend compte que les clients veulent en outre des ébauches soudées et des fenêtres entièrement montées. Les premières tables de pliage en cours de fabrication sont des pièces uniques conçues par l'entreprise elle-même ; pour la production, la jeune entreprise investit dans des machines plus petites. Le premier siège de Ventana est une partie d'un hall appartenant au coassocié Günther Pennekamp.

Le développement du modèle commercial « du ceintre à l'ébauche » se poursuit, le volume des investissements augmente : Pour répondre à la demande, Ventana exploite de plus en plus de tables de pliage et mise, lorsque cela est possible, sur de nouvelles machines et sur l'automatisation. Pour avoir de la place pour ces nouvelles installations, Ventana augmente sa part dans le hall de location. Alors que l'entreprise ne travaillait qu'avec quelques fabricants de profilés à ses débuts, son portefeuille s'élargit désormais considérablement. Le nombre de clients potentiels augmente, conséquence : En termes de chiffre d'affaires et d'effectifs, Ventana devient la plus grande entreprise spécialisée dans les fenêtres spéciales en PVC en Allemagne.

L'élargissement du portefeuille aux portes coulissantes à levage offre un nouveau potentiel de croissance. Comme la demande dans ce domaine augmente, il est judicieux d'introduire des automatisations. Pour la première fois, Ventana investit dans de grandes installations, par exemple dans une machine à souder à quatre têtes. Des tables de montage spéciales pour les différentes étapes de production permettent à l'entreprise d'allier qualité de pointe et service, même pour les portes coulissantes à levage.

En Italie, un marché se développe avec une forte demande de fenêtres spéciales. Pour répondre à cette demande, Ventana coopère avec des fournisseurs de profilés allemands et produit les fenêtres dans son usine locale. Pour garantir le service Ventana également en Italie, des techniciens et des vendeurs italiens y travaillent. Aujourd'hui encore, des collaborateurs/trices italiens sont en charge de ce marché.

Le nombre d'employés est passé à 150, le hall loué a atteint ses limites - notamment parce que le plan étroit avec ses nombreux murs massifs ne garantit plus un processus de production optimal. La direction constate que si Ventana veut continuer à se développer, l'entreprise a besoin d'une nouvelle maison. Avec la ville de Vreden, on trouve un terrain, à environ un kilomètre, avec une option d'extension. L'idée est de créer un nouvel espace non seulement pour la production, mais aussi pour les collaborateurs : Les collègues doivent se sentir à l'aise dans la cantine et dans d'autres nouveaux locaux.

Dans le cadre de la nouvelle construction, on a pensé à une institution qui est une nouveauté en Allemagne : une garderie de jour en entreprise pour les enfants jusqu'à trois ans. Grâce à un concept pédagogique moderne et à une offre adaptée aux jeunes parents, les plus petits trouvent désormais leur place chez Ventana.

Le personnel augmente en même temps que le chiffre d'affaires : Pour la première fois, Ventana emploie plus de 200 collègues. L'entreprise de trois personnes est devenue un employeur important pour Vreden et ses environs.

Ventana Allemagne élargit son équipe avec deux collaborateurs français responsables des ventes et du conseil technique en France. Les produits sont fabriqués à Vreden et livrés chaque semaine en France. L'équipe de vente Ventana comprend désormais, outre les collaborateurs allemands, deux collègues pour le marché néerlandais, trois en Italie et deux en France. Afin de répondre aux spécificités de chaque pays, Ventana élargit sa gamme de produits avec des produits spécifiques comme les cadres dormants pour les Pays-Bas ou les cadres de butée et de rénovation pour l'Italie et la France.

Pour la première fois, Ventana se lance dans la fabrication de fenêtres spéciales et de portes coulissantes à levage dans un matériau autre que le PVC : Avec les produits en aluminium, l'entreprise élargit son portefeuille et entre ainsi dans un autre marché en pleine croissance.

Pour Ventana, la communication avec les collaborateurs a toujours été la clé du succès. Afin de garantir l'échange et la collaboration même lorsque le personnel augmente, l'entreprise introduit le réseau social « heartbeat ». La propre application Ventana montre Cette entreprise est et restera spéciale.